的人相信当您加入时

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的状态代码。本周播客的嘉宾是的首席执行官兼创始人卡米拉伯格曼是一项为致力于让世界变得更美好的个人和公司提供新闻服务的服务。于年春季启动专注于每日新闻让读者及时了解影响力领域发生的一切。在这一集中阿拉什和卡米拉谈论了童年对领导者的影响以及为什么了解自己很重要。卡米拉还谈到了她与的旅程以及她如何敢于在自己的职业中如此透明。非常高兴和自豪我们连续第七年被认证为最佳工作场所。该奖项证实了我们致力于。

创造一个让员工茁壮成长的工作环境的巨大承诺。最佳工作场所是世界上最大的工作场所研究重点关注五个核心维度可信度尊重公平自豪感和友情该认证提供了有关公司文化如何发展和运作的宝贵见解。我们非常感谢 企业和消费者电子邮件列表 我们的员工他们确保我们今年获得了的回复率。这清楚地表明了他们为内部改进做出贡献的承诺和意愿。让我们用一些答案来吹嘘一下我们得到了非常好 的结果的人认为是一个人身安全的工作场所。相信员工无论种族出身都受到平等对待。



的人认为员工真诚地互相关心。的人认为我们的领导者明白错误可能会发生。您会受到好评。的人认为领导者经理很乐意与你交谈。当谈到的核心维度时我们得到了这样一个令我们既高兴又感激的结果可信度尊重公平性自豪感陪伴度我们的员工对是否为理想工作场所的积极回应高达令人印象深刻我们比以往任何时候都更有动力继续努力成为职场文化的榜样。我们很高兴看到被视为心理健康工作场所的显着增长。人力与文化经。